بررسی نقش میانجی سرمایه اجتماعی بین سبک رهبری و یادگیری سازمانی در سازمان
learning
نویسندگان :
علی قاسمی ( دانشگاه ازاد )
کليدواژه ها
سرمایه اجتماعی، سبک رهبری، یادگیری سازمانیکد مقاله / لینک ثابت به این مقاله
برای لینک دهی به این مقاله، می توانید از لینک زیر استفاده نمایید. این لینک همیشه ثابت است :نحوه استناد به مقاله
در صورتی که می خواهید در اثر پژوهشی خود به این مقاله ارجاع دهید، به سادگی می توانید از عبارت زیر در بخش منابع و مراجع استفاده نمایید:, 1403 , بررسی نقش میانجی سرمایه اجتماعی بین سبک رهبری و یادگیری سازمانی در سازمان , اولین کنفرانس ملی تحقیقات کاربردی در علوم مدیریت و حسابداری نوین
برگرفته از رویداد
دیگر مقالات این رویداد
© کلیه حقوق متعلق به موسسه آموزش عالی کار میباشد.